Die Konzernunternehmen der Kibar Holding, Assan Alüminyum, Assan Hanil und Assan Foods, wurden auf dem Human Resources Gipfel, der vom Hauptsponsor Kariyer.net veranstaltet wurde, mit dem „Human Respect Award“ ausgezeichnet.
Drei Konzernunternehmen der Kibar Holding, eines der führenden Industrieunternehmen der Türkei, kehrten von dem zweitägigen Human Resources Gipfel, der dieses Jahr zum 20. Mal vom Hauptsponsor Kariyer.net veranstaltet wurde, mit einer Auszeichnung zurück.
Bei den „18. Kariyer.net Human Respect Awards“, die im Rahmen des Gipfels am Donnerstag, den 02. Mai, in der Volkswagen Arena stattfanden, gehörten Assan Alüminyum, Assan Hanil und Assan Foods unter ca. 20 Tausend Arbeitgebern zu den wenigen Unternehmen, die mit dem „Human Respect Award“ ausgezeichnet wurden.
Die Auszeichnungen wurden anhand der Stimmen ermittelt, die alle Bewerber auf Kariyer.net abgegeben haben
Assan Alüminyum, führender Hersteller im Flachaluminiumsektor der Türkei, Assan Hanil, wichtiger Hauptteilezulieferer des türkischen Automobilsektors, und Assan Foods, größter Ketchup-, Mayonnaise- und Saucenproduzent der Türkei, gewannen diese Auszeichnung, weil sie alle Bewerbungen beantworten, die meisten Mitarbeiter beschäftigen und die Unternehmen mit den meisten Bewerbern sind.
Auf dem Gipfel, der großes Interesse in der Geschäftswelt hervorruft und von mehr als Tausend Mitarbeitern zahlreicher Firmen verfolgt wird, wurden die Auszeichnungen anhand der Stimmen ermittelt, die alle Bewerber auf Kariyer.net abgegeben haben.
„Wir sind stolz, dass drei unserer Konzernunternehmen mit dem „Human Respect Award“ ausgezeichnet wurden“
Şennur Kuru, Leitern der Personalabteilung von Kibar Holding, erklärte: „Der Human Resources Gipfel soll die Erfolge im Personalwesen hervorheben und der Öffentlichkeit vorstellen. Wir sind stolz, dass bei den „18. Kariyer.net Human Respect Awards“ gleich drei unserer Konzernunternehmen mit dem „Human Respect Award“ ausgezeichnet wurden.
Die Auszeichnungen sind ein wichtiger Indikator dafür, wie erfolgreich die HR-Prozesse unserer Konzernunternehmen Assan Hanil, Assan Foods und Assan Hanil sind, die jedes in seinem eigenen Sektor führend ist. Ich beglückwünsche alle meine Kollegen, die einen Anteil an diesem Erfolg haben.“