Değerli Paydaşlarımız,
Küresel ekonomi; sınırlı büyüme, sıkı finansal koşullar, jeopolitik gerilimler ve tedarik zincirlerindeki yeniden yapılanma ile öne çıkan zorlu bir dönemden geçmektedir. Enerji fiyatlarındaki volatilite, ticaret koridorlarına ilişkin belirsizlikler ve maliyet baskıları, sanayi şirketleri için operasyonel süreklilik, arz güvenliği ve yatırım kararlarının daha dikkatli yönetilmesini gerekli kılmaktadır.
2025 yılında bu tablo karşısında; finansal disiplini ve müşteri taahhütlerimizi korurken verimlilik, kalite, dijitalleşme ve sürdürülebilirlik çalışmalarını somut iş sonuçlarına dönüştürmeye odaklandık. Topluluk şirketlerimizde üretimden hizmet süreçlerine uzanan alanlarda yürüttüğümüz sürekli iyileştirme ve dönüşüm projeleriyle; iş süreçlerimizde karar alma hızını, maliyet disiplinini ve uygulama kabiliyetini destekleyen bütünleşik yönetim yaklaşımımızı güçlendirmeye devam ettik.
Raporlama dönemindeki performansımızın temelinde etkin risk yönetimi, operasyonel mükemmellik odağı, enerji ve kaynak verimliliğini artıran uygulamalar, düşük karbonlu dönüşüm odağımız, inovasyon gücümüz, yetkin insan kaynağımız ve güçlü yönetişim anlayışımız yer almaktadır.
Bizim için sürdürülebilirlik; ekonomik, sosyal ve çevresel kazanımları kalıcı hale getiren uzun vadeli bir değer yaratma modeli olmanın yanı sıra, kurumsal kararlarımızı yönlendiren stratejik bir yönetim çerçevesidir. Bu anlayış doğrultusunda 2025 yılında, mevcut sürdürülebilirlik stratejimizi 2030 perspektifiyle güncelledik ve 2025-2035 dönemini kapsayan Yeşil Dönüşüm Eylem Planımızı yürürlüğe aldık.
2030 Sürdürülebilirlik Stratejimiz; öncelikli konularımız doğrultusunda belirlediğimiz 34 hedef ve 92 performans göstergesini içermektedir. Yeşil Dönüşüm Eylem Planımız ise iklim, kaynak verimliliği, finansman, insan kaynağı, tedarik zinciri ve kurumsal kapasite başlıklarında tanımladığımız 14 hedef ve 93 eylemden oluşmaktadır.
2025 raporlama yılında Çifte Önemlilik Analizimizi (Double Materiality Assessment), Kurumsal Sürdürülebilirlik Raporlama Direktifi (Corporate Sustainability Reporting Directive, CSRD) doğrultusunda yayımlanan Avrupa Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları’nın (European Sustainability Reporting Standards, ESRS) metodolojik çerçevesinden yararlanarak daha yapılandırılmış bir yaklaşımla güncelledik. Böylece faaliyetlerimizin insan, çevre ve toplum üzerindeki etkilerini ve sürdürülebilirlik konularının iş modelimiz, finansal performansımız ve risk-fırsat profilimiz üzerindeki yansımalarını daha izlenebilir, karşılaştırılabilir ve karar destekleyici bir yapıda ele aldık.
Sürdürülebilir büyüme hedeflerimizi, küresel pazarlardaki konumumuzu güçlendiren stratejik yatırımlar ve ihracat performansımızla destekledik. ABD’de devraldığımız alüminyum folyo üretim tesisi ve Birleşik Krallık’ta kurduğumuz yeni üretim tesisi; uluslararası varlığımızı pekiştiren, tedarik zinciri esnekliğimizi artıran ve uzun vadeli büyüme hedeflerimizi destekleyen stratejik yatırımlarımız arasında yer aldı.
Raporlama döneminde büyüme performansımızı sürdürürken, geniş ihracat ağımızla uluslararası pazarlardaki etkinliğimizi koruduk. Kibar Dış Ticaret, Türkiye İhracatçılar Meclisi tarafından açıklanan İlk 1000 İhracatçı Firma listesinde Türkiye genelinde 4’üncü, Demir ve Demir Dışı Metaller kategorisinde 1’inci sırada yer aldı. Topluluk şirketlerimizin satış gelirleri ise 2025 yılında önceki yıla göre %29 artış gösterdi.
2050 yılına kadar Net Sıfır Emisyon hedefimiz doğrultusunda enerji verimliliği, yenilenebilir enerji, sera gazı emisyon yönetimi, kaynak verimliliği ve düşük karbonlu ürün geliştirme çalışmalarını bütüncül bir yaklaşımla yürütüyoruz. Raporlama kapsamındaki şirketlerimizin Kapsam 1 ve Kapsam 2 sera gazı emisyonlarını hesaplıyor; emisyon verilerimizi 2020 yılından bu yana Sera Gazı Beyanlarına İlişkin Güvence Denetimleri Standardı (ISAE 3410) kapsamında bağımsız güvence süreçlerinden geçiriyoruz. Kapsam 3 emisyonları dahil olmak üzere değer zinciri emisyonlarının sistematik biçimde izlenmesi ve raporlanmasına yönelik veri ve hesaplama altyapımızı geliştirmeyi önceliklendiriyoruz.
Yenilenebilir enerji üretimi, düşük karbonlu dönüşüm yaklaşımımızın öncelikli uygulama alanları arasında yer almaktadır. Yenilenebilir enerji kaynaklarına dayalı santrallerimizle elektrik üretmeye ve bu alandaki yatırım kapasitemizi geliştirmeye devam ediyoruz.
Kaynak verimliliği ve döngüsel ekonomi odağımız doğrultusunda, ham madde kullanımından atık yönetimine uzanan süreçlerde performansımızı iyileştirmeye devam ediyoruz. 2025 yılında kullanılan ham maddenin %30,8’i geri dönüştürülmüş kaynaklardan oluşurken, atık geri kazanım oranımız %97,8 olarak gerçekleşti.
Biyoçeşitliliği koruma stratejimiz kapsamında Kocaeli Üniversitesi ile yürüttüğümüz iş birliğiyle nesli tehdit altında olan Mavi yıldız (Amsonia orientalis), Kum zambağı (Pancratium maritimum), Sığırkuyruğu (Verbascum bugulifolium) ve Kilyos düğmesi (Centaurea kilaea) türlerinin korunması, çoğaltılması ve yeniden doğaya kazandırılmasına yönelik projeleri tamamladık. 2025 yılında ise aynı iş birliği kapsamında Hoş kangal (Cirsium byzantinum) türünün doğaya yeniden kazandırılmasına yönelik projeyi başlattık.
Ar-Ge ve inovasyon çalışmalarımızı; yeşil dönüşüme uyumu destekleyen, kaynak verimliliğini artıran ve müşterilerimizin değişen beklentilerine yanıt veren ürün, teknoloji ve süreçlerin geliştirilmesi odağında yürütüyoruz. Bu yaklaşım doğrultusunda düşük karbonlu, döngüsel ekonomiyle uyumlu ve çevresel performansı güçlendiren ürün ve süreç çözümleri geliştiriyoruz.
Assan Alüminyum’da hurda ve sekonder alüminyumun üretim süreçlerinde daha etkin kullanılmasını sağlayan alaşım çalışmalarıyla, birincil alüminyum kullanımının ve ürün karbon ayak izinin azaltılmasına yönelik çözümler üzerinde ilerliyoruz. Assan Hanil’de ağırlık azaltımı odaklı Ar-Ge çalışmalarıyla araçların enerji verimliliğini ve düşük karbonlu mobilite dönüşümünü destekleyen ürün tasarımları geliştiriyoruz. Assan Panel’de güneş enerjisinden elektrik üretimine uygun solar kepli panel sistemleri ve binalarda gün ışığından daha yüksek düzeyde yararlanılmasını sağlayan doğal aydınlatma çözümleri sunuyoruz. İspak’ta ise geri dönüşüme uygun, kompostlanabilir ve kaynak verimliliğini destekleyen yeni nesil ambalaj çözümleriyle müşterilerimizin sürdürülebilir ambalaj ihtiyaçlarına yanıt veren ürün portföyümüzü geliştiriyoruz.
Sürdürülebilirlik verilerinin dijital ortamda toplanması, analiz edilmesi, sorgulanması ve raporlanması amacıyla kurduğumuz Kibar Holding Sürdürülebilirlik Bilgi Yönetim Sistemi’ni 2025 yılında ESG gösterge paneli altyapısıyla geliştirdik. Bu sayede çevresel, sosyal ve yönetişim performans göstergelerinin daha merkezi, karşılaştırılabilir ve görsel olarak izlenebilir bir yapıda takip edilmesini sağladık. Gösterge paneli, sürdürülebilirlik verilerinin yalnızca raporlama dönemlerinde değil, yönetim ve karar destek süreçlerinde de daha etkin kullanılmasına imkân tanımaktadır. Böylece veri yönetişimi, performans takibi ve sürdürülebilirlik hedeflerinin izlenmesine yönelik kurumsal kapasitemizi güçlendirdik.
Dijitalleşme alanında, üretimden insan kaynaklarına, finans süreçlerinden raporlamaya uzanan geniş bir alanda veri temelli karar alma ve süreç otomasyonu kapasitemizi güçlendirmeye devam ettik. 200’ün üzerinde süreci Robotik Süreç Otomasyonu kapsamına alarak aylık ortalama 100.000 dakikalık tekrarlı iş yükünü yazılım robotlarıyla yönetiyoruz. Bu sayede dijital dönüşüm yolculuğumuzda ölçeklenebilir, ölçülebilir ve sürdürülebilir bir operasyonel yetkinlik oluşturma yönünde önemli ilerleme kaydettik.
K-Star Tedarikçi Sürdürülebilirlik Programı ile tedarik zincirimizde çevresel, sosyal, yönetişim ve değişim yönetimi başlıklarını sistematik ve izlenebilir bir yapıda ele alıyor; tedarikçilerimizin sürdürülebilirlik olgunluk seviyelerini, gelişim alanlarını ve aksiyon ilerlemelerini dijital platform üzerinden takip ediyoruz. 2025 yılında hayata geçirdiğimiz K-Star Rise dijital öğrenme platformu ile bu yapıyı eğitim ve kapasite geliştirme boyutuyla destekleyerek, tedarikçi ekosisteminde ortak bir sürdürülebilirlik yaklaşımının gelişmesini hedefliyoruz.
Yarattığımız değerin yalnızca ekonomik sonuçlarla sınırlı olmadığını; toplumla kurduğumuz uzun vadeli ilişkiyle de anlam kazandığını düşünüyoruz. Bu anlayışla eğitim, sağlık, sosyal yaşam ve gönüllülük alanlarındaki çalışmalarımızı sürdürdük. Kibar Gönüllüleri aracılığıyla bugüne kadar 11.750 çocuğa ulaştık. Ayrıca UNICEF’in Geleceğin Lider Kızları programına verdiğimiz destek kapsamında 2025 yılında 500 kız çocuğunun eğitim sürecine katkıda bulunduk.
Şeffaflık ve hesap verebilirlik ilkelerimiz doğrultusunda hazırladığımız 13. sürdürülebilirlik raporumuzu paydaşlarımızla paylaşıyoruz. Küresel Raporlama Girişimi (Global Reporting Initiative, GRI) standartlarına uygun olarak hazırladığımız raporumuzda Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi (United Nations Global Compact, UNGC), Kadının Güçlenmesi Prensipleri (Women’s Empowerment Principles, WEPs), Dünya Ekonomik Forumu Paydaş Kapitalizmi (World Economic Forum Stakeholder Capitalism Metrics) ve İklim bağlantılı Finansal Beyan Görev Gücü (The Task Force on Climate-Related Financial Disclosures, TCFD) çerçeve ve standartlarını referans aldık.
Çevresel, sosyal ve yönetişim göstergelerimizi Uluslararası Güvence Denetimleri Standardı (International Standard on Assurance Engagements, ISAE 3000), sera gazı beyanlarımızı ise Sera Gazı Beyanlarına İlişkin Güvence Denetimleri Standardı (Assurance Engagements on Greenhouse Gas Statements, ISAE 3410) kapsamında bağımsız güvence denetimine tabi tuttuk.
Kibar Holding 2024 sürdürülebilirlik raporumuz, üç farklı uluslararası platformda dört ayrı ödüle layık görüldü. Amerikan İletişim Profesyonelleri Birliği (League of American Communications Professionals, LACP) tarafından düzenlenen Global Communications Competition 2025 Spotlight Awards’ta “Sürdürülebilirlik Raporu” kategorisinde “Platinum” ödülün sahibi oldu. Raporumuz, aynı organizasyonun “Yıllık Rapor” kategorisinde “Gold” ödüle layık görüldü. International Annual Report Design Awards (IADA) ödül organizasyonunda üst üste ikinci kez “Altın Ödül”e layık görüldü. Ayrıca, Stevie Awards organizasyonunda “Yıllık Rapor” kategorisinde “Bronz Ödül” almaya hak kazandı.
Çalışma arkadaşlarımıza, müşterilerimize, tedarikçilerimize, iş ortaklarımıza ve tüm paydaşlarımıza teşekkür ederim. Önümüzdeki dönemde de operasyonel disiplinimiz, yenilikçilik kapasitemiz ve sorumlu büyüme anlayışımızla Kibar Topluluğu ve paydaşlarımız için uzun vadeli değer yaratmaya devam edeceğiz.
Haluk Kayabaşı
CEO