Die Nachhaltigkeitsstrategie der Kibar Gruppe in 2025

Die Kibar Gruppe nimmt die Nachhaltigkeit als ein unternehmerisches Konzept in die Hand. Der Ansatz des nachhaltigen Managements umfasst die Berücksichtigung und das effektive Management ökonomischer, ökologischer und sozialer Faktoren in allen Anwendungen, Aktivitäten und Entscheidungsmechanismen durch deren Einbindung in die Prinzipien der Unternehmensführung. Die vollständige Einbindung von Nachhaltigkeit in die Unternehmensführung erfordert die Entwicklung einer entsprechenden Nachhaltigkeitsstrategie.

In diesem Zusammenhang wurde die "Kibar Gruppe Nachhaltigkeitsstrategie in 2025 " auf Basis der Prinzipien, Ziele und Vorgaben des Globalen Paktes der Vereinten Nationen und der Standards der Globalen Meldeinitiative erstellt. "Die Kibar Gruppe wird durch ihre Nachhaltigkeitsprinzipien definiert" und durch ihre Nachhaltigkeitsprioritäten geprägt.

Es wurde analysiert, welchen Beitrag die KibarGruppe zum "169.Ziel" leistet und leisten wird, das der UN Global Compact bis 2030 erreichen möchte. 36 Ziele wurden im Rahmen der durch Untersuchungen mit hoher Beteiligung ermittelten Nachhaltigkeitsprioritäten festgelegt. Für die jeweiligen "Ziele in 2025" wurden Erfolgsindikatoren definiert und die Realisierungen in 2019, 2020 und 2021 jahr erfasst.

Im Jahr 2021 wurde die "Kibar Gruppe 2025 Nachhaltigkeitsstrategie" überarbeitet, da Assan Foods aus dem Unternehmensportfolio der Kibar Gruppe ausgetreten ist. Die folgenden Ziele in den Nachhaltigkeitsberichten 2019 und 2020 für den Lebensmittelsektor und das betreffende Unternehmen wurden gestrichen: Ziel Y2: Schaffung nachhaltiger Lebensmittelproduktionssysteme. Anwendung landwirtschaftlicher Praktiken, die die Produktion steigern, zum Schutz der Ökosysteme beitragen und die Bodenqualität verbessern", "Ziel O2: Verringerung der Lebensmittelverluste in der Produktions- und Lieferkette", "Ziel O5: Erhöhung der Menge an recyceltem und wiederverwendetem Wasser um 35 %". Und "Ziel P1: Beitrag zur Steigerung des Einkommens von Kleinproduzenten von Nahrungsmitteln durch systematische Schulungen zu guten landwirtschaftlichen Praktiken".

Zu den "36 Zielen", die die Kibar Gruppe bis zum Jahr 2025 im Bereich der Nachhaltigkeit verwirklichen will gehört folgendes: wirtschaftliches Wachstum im Rahmen der Nachhaltigkeitsprinzipien zu realisieren, die Zahl der weiblichen Mitarbeiter und den Anteil weiblicher Führungskräfte zu erhöhen, die berufliche Entwicklung und Beteiligung zu steigern, die digitale Transformation in allen Unternehmen vollständig zu vollziehen, die Produkt- und Dienstleistungsqualität auf höchstem Niveau zu halten, saubere und umweltfreundliche Technologien und Prozesse einzuführen, nachhaltiges Management und effiziente Nutzung natürlicher Ressourcen zu gewährleisten, den Beitrag zu den Bemühungen zur Bekämpfung des Klimawandels zu erhöhen, Recycling und Wiederverwendung zu steigern, internationale Zusammenarbeiten zu entwickeln, sicherzustellen, dass die Stakeholder die Grundsätze und Ziele der nachhaltigen Entwicklung übernehmen, und die Aktivitäten für Projekte der sozialen Verantwortung zu erhöhen.

"92 Leistungsindikatoren" wurden festgelegt, um die "2025-Ziele" zu beobachten und erfolgreich umzusetzen und die Ergebnisse transparent mitzuteilen. Die Nachhaltigkeitsleistung der Gruppe wird jährlich im Rahmen dieser Indikatoren erhoben und die Ergebnisse für 2021 sind unten aufgeführt.

Targets 2022


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